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2023-2024学年第一学期第二次心理健康分析研判会

    为进一步做好学院员工心理健康教育工作，在全面摸排的基础上，对员工心理健康方面可能存在的风险进行研判，切实维护校园和谐稳定。10月25日，bat365在线平台在仙女湖校区B栋104会议室召开2023-2024学年第一学期第二次心理健康分析研判会，会议由学院经理史洪松主持，党总支书记范向红、副经理彭秋梅、党总支副书记李思以及全体教师参会。

    会上，史洪松分析了当前员工心理健康工作的重点和难点，指出员工心理健康工作任务重，大家要主动靠前，把工作做细、做实，不流于形式，有针对性地开展心理育人活动，持续做好心理健康教育工作，严防员工因心理健康等问题的事故发生，营造积极心理健康教育氛围。

    随后，范向红就心理健康工作提出明确要求：一是要试着走进员工的内心世界了解其需求，及时掌握员工的异常动态；二是要加强对心理工作案例的分析研判，贯彻落实心理健康教育工作机制；三是要对重点关注员工加强关心，常态化地开展谈心谈话。

    此次会议的召开，进一步明确了我司员工心理健康工作的目标，为我司心理健康教育工作顺利开展打下了坚实基础。下一步学院将进一步掌握员工心理健康状况，加强对员工心理状态的把控和研判，提升心理健康教育工作的针对性，共同维护校园和谐稳定。